NAUCALPAN,
Méx.- Como parte de la profesionalización permanente que el Gobierno de
Naucalpan brinda a sus trabajadores, el Organismo de Agua Potable, Alcantarillado
y Saneamiento (OAPAS, reconoció a 75 empleados que concluyeron procesos de
capacitación que les permiten contar con más herramientas para brindar un mejor
servicio a la ciudadanía.
Entre
los empleados que recibieron reconocimiento, se encuentran 9 de la segunda
generación de Educación Continua, Nivel Medio Superior y 31 que participaron en
cursos de paquetería de Microsoft Office, bajo la supervisión y coordinación
del Departamento de Capacitación, lo cual coadyuvará a cumplir con los
objetivos de calidad de la norma internacional ISO 9001:2015, en materia de
profesionalización del servicio.
El
OAPAS informó que 15 elementos fueron instruidos por el Instituto Mexicano de
Normalización y Certificación A. C. en materias como “Ensayos de Aptitud”,
“Estimación de la incertidumbre y aseguramiento de la calidad de las mediciones
en laboratorios de ensayo”, entre otras, como parte del programa de
capacitación para la acreditación del personal que trabaja en el Laboratorio de
Calidad del Agua, dando seguimiento a los objetivos de modernización y
ampliación del mismo.
De
igual forma, 12 trabajadores de la
Contraloría Interna, concluyeron el curso “Nuevo Procedimiento de
Responsabilidad Administrativa”, impartido por el Poder Legislativo del Estado
de México. Además, 8 empleados fueron
reconocidos por concluir los diplomados de “Contabilidad Gubernamental” y “Ley
de Disciplina Financiera”, con reconocimiento oficial ante el Órgano Superior
de Fiscalización de Estado de México.
El
Gobierno Municipal informó que, los objetivos primordiales de estas acciones
son incentivar el crecimiento profesional y personal de los trabajadores y el
mejoramiento en la gestión del Organismo encaminado a ofrecer un servicio más
eficiente a la ciudadanía basado en la optimización de los recursos personales y
materiales con que cuenta el OAPAS.
Además
de la capacitación constante que se ofrece a los empleados, esta administración
trabaja para reforzar las acciones de seguridad con la implementación de
operativos permanentes y patrullajes aéreos con el helicóptero “Águila 1”.
No hay comentarios:
Publicar un comentario